Här köper du boken hos fysiska bokhandlare

Här köper du boken hos fysiska bokhandlare


  Förutom att beställa boken eller köpa den online så finns den också i några bokhandlare. För få tycker vi så vi ligger på för att de skall bli fler. Fråga gärna din lokala bokhandlare om de inte kan ta in boken! Tänk också

Rivstart i försäljningen av boken Att leda digital transformation

Rivstart i försäljningen av boken Att leda digital transformation


Ämnet digital transformation är hett. Det märks inte minst i artiklar som denna Styrelser skriker efter digitala strategier eller ”När allt blir digitalt måste vi bli smartare”. Det märks också i att behovet av att förstå HUR man leder och genomför en digital transformation blir

Dagens Industri skriver om boken Att leda digital transformation

Dagens Industri skriver om boken Att leda digital transformation


Idag skriver DI Weekend om Joakim Janssons och Marie Andervins bok Att leda digital transformation. Läs intervjun och artikeln hos Dagens Industri. Beställer boken gör du här.

Expertpanelens råd för att lyckas med digital transformation

Expertpanelens råd för att lyckas med digital transformation


  Kvällen 17 mars på Handelshögskolan i Stockholm var härlig på många sätt! Vi hade en stor releasefest med nära och kära, affärsrelationer och partner, en kväll vi (DigJourney) tillsammans med Handelshögskolan Executive Education var värdar till. Äntligen fick jag och Marie Andervin visa

Digital transformation bortom social media och IT



Digital transformation bortom social media och IT är en keynote från B2B Integrated Marketing & Sales Day som hölls av Joakim Jansson 16 mars 2016. #WRb2b Digital transformation bortom sociala medier och it 160316 ext from Joakim Jansson Tyck gärna till!

Från Digitaldagen: Det digitala ledarskapets tio budord



Idag höll jag en presentation på Digitaldagen om digital transformation med utgångspunkten i vikten av ett gott digitalt ledarskap. Det är fantastiskt att se hur dialogen kring hur man skall ta sig an digitalisering har blivit en så viktig fråga och en allt vanligare

Fem inspirerande citat om digital transformation och digitala affärer



Så här mot årets slut, när vi närmar och 2016 och funderar på vad som är viktigast att hugga tag i under det nya året, så kan det förhoppningsvis vara passande med ett antal inspirerande citat om digital transformation. Alla citat är på

Världens mest innovativa bolag 2015 – vilka de är och 4 saker de har gemensamt

Världens mest innovativa bolag 2015 – vilka de är och 4 saker de har gemensamt


Nu har BCG släppt sin rapport ”The most innovative companies 2015” . Rapporten utser de 50 mest innovativa företagen i världen och går också in på vad dessa har gemensamt. De lyfter fyra faktorer som de bästa har gemensamt.  1. De är snabba 2. De arbetar

Styrelsens roll i digital transformation

Styrelsens roll i digital transformation


Enligt ABL är styrelsemedlemmarna solidariskt ansvariga för bolaget. Gäller det även digital transformation? Vilken är styrelsens ansvar i arbetet med digital transformation och vad behöver den arbeta med och fokusera längs med resan? Denna dragning höll jag på Stockholms Handelskammare för att väcka

En kväll i integrationens tecken – steg för steg

En kväll i integrationens tecken                  – steg för steg


Fem dagar, 25 ideellt arbetande, 500 besökare och 23 000 insamlade kronor. Men viktigast av allt massor med spännande och viktiga möten mellan nyanlända, infödda och andra svenskar. Det blev resultatet av ”En kväll för människor på flykt” i Torsby som skedde i samband

Från gammelgädda till mört -branschanalys av media i sagoform



För en tid sedan fick jag en idé om att skriva en saga som beskriver skeendet i medieindustrin de senaste 20 åren. Jag spann vidare på begreppet Swimming with the sharks som ibland används för att beskriva hur det är som liten aktör

Vi intervjuar Harvardprofessorn John Kotter om förändring -vad skulle du vilja fråga honom?

Vi intervjuar Harvardprofessorn John Kotter om förändring -vad skulle du vilja fråga honom?


Jag är säker på att de flesta av er som läser detta är väl medvetna om John P. Kotter och hans bidrag om hur man framgångsrikt genomför förändringar i organisationer. Med mer än 40 års forskning vid Harvard och 19 böcker i ämnet

Prev Next 1 2 4 5 6 7 8